Zin in zorg officieel van start


Zin in zorg: zo heet de nieuwe beweging van jonge dokters die De Jonge Specialist, de LAD, LOVAH en VvAA op 20 november hebben gelanceerd. Ruim 80 jonge dokters gingen tijdens de kick-off bijeenkomst met elkaar in gesprek over werkplezier, mentaal fit blijven en méér tijd creëren voor de patiënt. Het leverde zeer nuttige input op, die de basis vormt voor een gefundeerde aanpak van de problematiek onder jonge dokters.

De cijfers liegen er niet om: bijna één op de vijf a(n)ios kampt met burn-outklachten. Uit onderzoek van De Jonge Specialist blijkt dat de hoge werkdruk en een verstoorde werk-privébalans daar een belangrijke rol in spelen. Daarnaast leidt de werkcultuur ertoe dat 40% van de a(n)ios met burn-outklachten onvoldoende de kans krijgt te herstellen. Dat moet anders, vinden de vier initiatiefnemers, die hierin worden gesteund door de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ).

Memorabel
Tijdens de kick-off gaven Thomas Schok (aios chirurgie en bestuurslid bij VvAA), Kèren Zaccai (aios urologie en voorzitter van DJS) en Charlotte Vreede (aios huisartsgeneeskunde en voorzitter van LOVAH) aan dat de bevlogenheid van jonge dokters onder druk staat. Eén op de zes a(n)ios overweegt namelijk tijdens de opleiding wel eens om te stoppen. “Dat we hier uitgerekend op de dag van de landelijke ziekenhuisstaking bij elkaar zijn om te praten over het verminderen van de werkdruk, is wel bijzonder. Laten wij deze dag die al zo memorabel is, dus nog memorabeler maken”, aldus Schok.

Pijnpunten
Onder leiding van Kiki Lombarts (hoogleraar Professional Performance) en Antoinette de Bont (bijzonder hoogleraar Sociologie van Innovaties in Zorg) gingen de deelnemers – jonge artsen uit alle disciplines – vervolgens met elkaar in gesprek over vier domeinen: persoonlijke veerkracht, organisatie van zorg, cultuur & welzijn en zingeving. Het leverde nuttige input op, die duidelijk maakte op welke terreinen iets moet gebeuren. Vooral het ‘niet jezelf kunnen zijn’, het ‘loskomen van je werk’ (‘uittunen’), ‘het gebrek aan tijd voor de patiënt’ en de ‘wens voor meer autonomie’ werden veel genoemd.

Zininzorg.nl
Lombarts en De Bont gaan de komende weken focus aanbrengen in de ideeën die zijn verzameld, waarna een breed kwantitatief onderzoek wordt uitgezet onder jonge dokters. De uitkomsten daarvan moeten uiteindelijk leiden tot concrete aanbevelingen waar jonge dokters zélf mee uit de voeten kunnen. In de tussentijd zijn zij van harte uitgenodigd ‘ambassadeur’ te worden van de beweging en deze met elkaar groter te maken.

21 november, 2019

Verder lezen

10-06-2025
Elke stem telt: met Deep Democracy naar meer verbinding in de huisartsenpraktijk
Hoe zorg je ervoor dat alle stemmen in een team worden gehoord? In huisartsenpraktijk Hart van Doorn ging het team aan de slag met Deep Democracy. Het resultaat: meer verbinding, verrassende perspectieven en concrete ideeën voor meer plezier in het dagelijkse werk. Ruimte maken voor het goede gesprek In… Lees verder >
03-06-2025
Als een boze patiënt je menselijkheid op de proef stelt
Het is een rustige maandagmiddag in de apotheek, alles onder controle. Op kantoor ben ik de recepten van vandaag aan het nakijken terwijl een van de assistenten binnenkomt: ‘boze patiënt, ze wil de baas spreken, kan je komen?’ Het is schrijnend, maar inmiddels verbazen zulke vragen van assistenten mij niet… Lees verder >
Van zonsopgang tot zonsondergang: een dag uit de ouderengeneeskunde
Ik ben Janine Hogewoning, specialist ouderengeneeskunde. Momenteel werk ik op een geriatrische revalidatieafdeling – een van de vele plekken binnen de ouderengeneeskunde waar je als arts aan de slag kunt. In dit vakgebied ontdekte ik hoe waardevol het is om met plezier naar je werk te gaan en daar ook… Lees verder >